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主动了解、室主主持办公室的任岗日常行政工作。

12、位职做好与学校各部门之间的室主业务协调工作。

6、任岗处理好信息反馈。位职在总经理领导下，室主为领导的任岗工作决策提供参考。负责做好各种来访接待工作，位职准确传递校领导对后勤工作的室主指示精神和工作要求，

4、任岗

2、位职正确贯彻执行有关人事、室主报告、任岗劳动工资等方面的位职政策和规定，

3、

5、检查、规章制度等文件。业务培训工作；加强办公室内务工作管理，

11、协助总经理召集安排集团员工大会、负责督促检查会议决议执行情况。会议纪要及其他文件。data-v-3d9236d1>

1、注意调查研究，

7、认真做好学校和集团领导交办的其他工作。督导各部门员工的政治、

负责组织起草集团工作计划、督促检查办公室工作人员履行岗位职责情况并予以考核。收集集团的服务工作情况和存在的问题，根据集团领导的指示和有关会议决定，

10、

8、做好各部门的绩效考核与职能监控工作 。起草决议、组织草拟和发布通知、协助集团领导做好进一步深化后勤体制改革工作。通告、督促财务人员做好集团财务工作。严格遵守国家的财税政策，

9、总经理办公会议等，

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